Personalvermittlung
Perfect match - für beide Seiten
Ein wachsendes Unternehmen suchte dringend eine erfahrene Bürokraft – eine Person, die sowohl fachlich überzeugt als auch menschlich ins Team passt. Doch ohne eigene HR-Abteilung blieb die gesamte Personalsuche an den ohnehin ausgelasteten Office-Mitarbeiter:innen hängen. Nach wochenlanger Suche wurde schließlich jemand eingestellt – doch die neue Kraft kündigte bereits am zweiten Arbeitstag, weil sie „etwas Besseres“ gefunden hatte. Die Suche begann erneut, die Frustration stieg.
Über unsere Personalvermittlung fand das Unternehmen schließlich die passende Lösung: Nach einem ausführlichen Gespräch und einer sorgfältigen Vorauswahl stellten wir den Kontakt zu einer qualifizierten Kandidatin her.
Das Ergebnis: Die Bewerberin wurde direkt beim Kunden angestellt, ist heute eine verlässliche Stütze im Büro und fühlt sich im Team rundum wohl.
Für das Unternehmen bedeutete das: Keine zeitintensive Suche, keine Unsicherheit – sondern eine passgenaue Besetzung für eine langfristige Zusammenarbeit.
für KUNDEN
- Bedarfsanalyse: Wir klären gemeinsam Ihre Anforderungen und erstellen ein präzises Anforderungsprofil.
- Stellenausschreibung: Erstellung und Veröffentlichung von professionellen Jobanzeigen – wenn gewünscht.
- Kandidatensuche: Aktive Suche in unserem Netzwerk und über verschiedene Kanäle.
- Vorauswahl: Prüfung von Bewerbungsunterlagen und Durchführung von Erstgesprächen.
- Qualitätsprüfung: Sicherstellung, dass Kandidat:innen fachlich und menschlich zu Ihrem Unternehmen passen.
- Vorstellung geeigneter Kandidat:innen: Sie erhalten nur sorgfältig ausgewählte Profile.
- Koordination von Vorstellungsgesprächen: Terminplanung und Organisation.
- Diskrete Abwicklung: Vertrauliche Behandlung aller Daten und Prozesse.
- Beratung während des gesamten Prozesses: Persönliche Betreuung bis zur erfolgreichen Besetzung.
- Direkte Anstellung beim Kunden: Nach erfolgreicher Vermittlung erfolgt die Anstellung direkt in Ihrem Unternehmen.
für BEWERBER
- Individuelle Beratung: Wir nehmen uns Zeit, Ihre Wünsche und Ziele zu verstehen.
- Diskrete Jobsuche: Auch bei geplantem Jobwechsel behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.
- Passgenaue Vermittlung: Wir finden Positionen, die zu Ihren Fähigkeiten und Ihrer Persönlichkeit passen.
- Zugang zu attraktiven Unternehmen: Viele Stellen sind nicht öffentlich ausgeschrieben – wir öffnen Ihnen die Tür.
- Unterstützung im Bewerbungsprozess: Tipps für Lebenslauf, Bewerbung und Vorstellungsgespräch.
- Koordination von Terminen: Wir organisieren Ihre Gespräche mit potenziellen Arbeitgebern.
- Schnelligkeit: Durch unsere effizienten Prozesse kommen Sie schneller ans Ziel.
- Faire Beratung: Wir begleiten Sie bis zur Vertragsunterzeichnung und stehen für Fragen jederzeit zur Verfügung.
- Langfristige Perspektiven: Unser Ziel ist eine nachhaltige und erfolgreiche Vermittlung.
Kostenlos : Unsere Leistungen sind für Bewerber IMMER kostenlos!
ERFAHRUNG
VERTRAUEN
KOMPETENZ
Verlässlichkeit.Haltung.Handschlagqualität.
Wir stehen zu unserem Wort und zu unseren Kunden!
